Relazioni sulla remunerazione

Il Consiglio di Amministrazione del 22 marzo 2019 ha approvato la Relazione sulla Remunerazione 2018, divisa in due sezioni:

  • la prima sezione descrive: (a) la politica adottata dalla Società in materia di remunerazione dei componenti degli organi di amministrazione e dei dirigenti con responsabilità strategiche per l’anno 2019; e (b) le procedure utilizzate per l’adozione e l’attuazione di tale politica.
  • La seconda sezione descrive, per ciascuno dei componenti degli organi di amministrazione e di controllo e in forma aggregata per i dirigenti con responsabilità strategiche, i compensi corrisposti a qualsiasi titolo nell’Esercizio 2018.

L’Assemblea del 24 aprile 2019 si è pronunciata positivamente sul contenuto della prima sezione della Relazione.

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Relazione remunerazione 2018